SkillPath
KirjauduLuo tili
Erityisasiantuntijat

terveydenhuollon konsultti

Terveydenhuollon konsultit antavat terveydenhuollon alan organisaatioille neuvoja hoidon ja potilasturvallisuuden kehittämistä varten. He analysoivat terveydenhuoltopolitiikkaa, tunnistavat ongelmia ja auttavat laatimaan kehittämisstrategioita.

Kirjaudu nähdäksesi, miten taitosi vastaavat tätä ammattia.

Aseta tavoiteammatiksi

Ydintaidot (14)

  • neuvoa terveydenhuoltoa koskevassa päätöksenteossa

    Tutkimusten esitteleminen päättäjille, terveydenhuollon tarjoajille ja opettajille. Tavoitteena on kannustaa parantamaan julkista terveydenhuoltoa.

  • terveydenhuollon lainsäädäntö

    Potilaiden oikeudet ja hoitohenkilöstön vastuut sekä hoitoon liittyvien laiminlyöntien ja hoitovirheiden mahdolliset seuraukset ja syytteet.

  • toteuttaa politiikkaa terveydenhuollon käytännöissä

    Sen selvittäminen, miten toimintalinjoja tulisi tulkita ja toteuttaa terveydenhuollossa, paikallisten ja kansallisten sekä omaa praktiikkaa koskevien käytäntöjen toteutus sekä kehitysideoiden ja parannusten ehdottaminen palvelujen antamista varten.

  • hallinnon politiikan täytäntöönpano

    Menettelyt, jotka liittyvät hallituksen politiikan soveltamiseen kaikilla julkishallinnon tasoilla.

  • ylläpitää suhteita valtion virastoihin

    Luoda ja ylläpitää hyviä yhteistyösuhteita eri valtionhallinnon virastojen kanssa.

  • terveydenhuoltohallinto

    Terveydenhuoltolaitoksen toiminnan ylläpitämiseen tarvittavat hallintomenettelyt. Siihen liittyvät johtajuus, säännösten noudattaminen ja laitoksen prosessien tehokkuus.

  • kansanterveys

    Väestön terveyttä ja sairautta koskevat periaatteet, muun muassa terveyden edistämisen ja ennaltaehkäisyn sekä yhteisön ja perusterveydenhuollon keinot

  • terveydenhuoltojärjestelmä

    Terveydenhuoltopalveluiden rakenne ja toiminta.

  • noudattaa terveydenhuoltolainsäädäntöä

    Noudattaa alueellista ja kansallista lainsäädäntöä, jolla säännellään terveydenhuoltoalan toimittajien, maksajien ja myyjien sekä potilaiden välisiä suhteita ja terveydenhuoltopalvelujen tarjoamista.

  • terveydenhuollon analytiikka

    Laadullisten ja määrällisten menetelmien käyttö terveydenhuoltotietojen mallien analysoimiseen terveydenhuoltohallinnon, potilaiden hoidon laadun ja sairauksien diagnosoinnin parantamiseksi.

  • terveydenhuollon henkilökunnan johtaminen

    Terveydenhuollon järjestämisessä vaadittavat johtamistehtävät ja -velvoitteet.

  • osallistua julkisiin terveyskampanjoihin

    Alueellisiin tai kansallisiin julkisen terveydenhuollon kampanjoihin osallistuminen arvioimalla terveyteen liittyviä prioriteetteja, hallituksen tekemiä muutoksia lainsäädäntöön sekä terveydenhuoltoon ja ennaltaehkäisyyn liittyviä uusia suuntauksia.

  • arvioida yhteisön terveyspalveluita

    Arvioida terveydenhuoltopalveluiden tehokkuutta ja vaikuttavuutta yhteisön kannalta palveluiden parantamiseksi.

  • analysoida yhteisön tarpeita

    Tunnistaa yhteisön erityiset sosiaaliset ongelmat ja vastata niihin, määrittää ongelman laajuus ja sen ratkaisemisen edellyttämät resurssit sekä yksilöidä olemassa olevat yhteisön varat ja käytettävissä olevat resurssit, joilla ongelma voidaan ratkaista.

Valinnaiset taidot (18)

  • tehdä strategista tutkimusta

    Pitkän aikavälin parannuksia koskevien mahdollisuuksien tutkiminen ja suunnitelmat niiden saavuttamiseksi.

  • pitää yllä suhteita paikallisiin toimijoihin

    Hyvien suhteiden ylläpito paikallisen tiedeyhteisön, talouselämän ja kansalaisyhteiskunnan toimijoiden kanssa.

  • tarttua kansanterveydellisiin ongelmiin

    Terveellisten käytäntöjen ja käyttäytymismallien edistäminen sen varmistamiseksi, että väestö pysyy terveenä.

  • projektinhallinnan periaatteet

    Projektinhallinnan eri osatekijät ja vaiheet.

  • pitää yhteyttä paikallisiin viranomaisiin

    Pitää yhteyttä alueellisiin tai paikallisiin viranomaisiin ja vaihtaa tietoja niiden kanssa.

  • johtaa terveydenhuoltopalveluiden muutoksia

    Tunnistaa ja johtaa terveydenhuoltopalveluiden muutoksia potilaiden tarpeiden ja palvelujen kysynnän mukaisesti, jotta palvelun laadun jatkuva parantaminen voidaan varmistaa.

  • muodostaa yhteistyösuhteita

    Muodostaa yhteys sellaisten organisaatioiden tai henkilöiden välille, jotka voivat hyötyä keskinäisestä yhteydenpidosta, ja edistää osapuolten kestävää ja myönteistä yhteistyösuhdetta.

  • käyttää strategista ajattelua

    Kehittää liiketoiminnan ymmärrystä ja tilaisuuksien tehokasta soveltamista, jotta voidaan pitkällä aikavälillä saavuttaa kilpailuetu.

  • viestiä terveydenhuollossa

    Kommunikoida tehokkaasti potilaiden, perheiden ja muiden hoitajien, terveydenhuollon ammattilaisten ja yhteisökumppanien kanssa;

  • analysoida määritellyn yhteisön terveysongelmia

    Arvioida yhteisön terveydenhuollon tarpeita ja ongelmia.

  • edistää osallisuutta

    Edistää ja kunnioittaa monimuotoisuutta ja ajaa sukupuolten, etnisten ryhmien ja vähemmistöryhmien yhdenvertaista kohtelua organisaatioissa syrjinnän ehkäisemiseksi ja osallisuuden ja myönteisen ympäristön varmistamiseksi.

  • raportoida sosiaalisesta kehityksestä

    Raportoida tuloksia ja päätelmiä yhteiskunnan sosiaalisesta kehityksestä ymmärrettävästi, esittää ne suullisesti ja kirjallisesti erilaisille yleisöille, kuten asiantuntijoille ja maallikoille.

  • suorittaa projektinhallintaa

    Hallinnoida ja suunnitella erilaisia resursseja, kuten henkilöresursseja, talousarviota, määräaikaa, tuloksia ja tietyn hankkeen laatua, sekä seurata hankkeen edistymistä, jotta tietty tavoite voidaan saavuttaa määräajassa määrätyn budjetin mukaisesti.

  • työterveys

    Kansanterveyden tutkimuksen osa-alue, jolla pyritään parantamaan yksilöiden hyvinvointia työpaikoilla kaikissa ammattiprofiileissa. Se kattaa työterveyden ja -turvallisuuden sekä vaarojen ennaltaehkäisyn.

  • analysoida edistymistä kohti tavoitteita

    Arvioida organisaation tavoitteiden saavuttamiseksi toteutettuja toimia, jotta voidaan arvioida saavutettua edistystä ja tavoitteiden toteutettavuutta ja varmistaa, että tavoitteet voidaan saavuttaa määräaikaan mennessä.

  • hallinnoida hallitusohjelman täytäntöönpanoa

    Hallinnoida hallituksen uuden politiikan tai nykyisten toimintalinjojen muutosten täytäntöönpanoa kansallisella tai alueellisella tasolla ja ohjata täytäntöönpanomenettelyyn osallistuvaa henkilöstöä.

  • toteuttaa strategista suunnittelua

    Toteuttaa toimia strategisella tasolla määriteltyjen tavoitteiden ja menettelyjen pohjalta resurssien hankkimiseksi ja vakiintuneiden strategioiden toteuttamiseksi.

  • tehdä markkinatutkimusta

    Kerätä, arvioida ja esittää tietoja kohdemarkkinoista ja asiakkaista, jotta voitaisiin helpottaa strategista kehittämistä ja toteutettavuustutkimuksia. Määrittää markkinasuuntauksia.